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Intégrer et innover avec le Design Thinking

Dernière mise à jour : 05/05/22
Niveau :

Aucun prérequis

Catégories :

Compétences transversales, Innovation

Durée :

De 7h à 35h

1 - Les enjeux du Design Thinking

Le Design Thinking l’innovation
Le Design Thinking : Les origines
Le Design Thinking et le Design
Références

2 - Témoigner de l’empathie

3 - Le client et le besoin

4 - La méthodologie du Design Thinking

Description

Cette formation a pour axe central découvrir et apprendre le Design Thinking ou « conception créative »

Le Design Thinking est une méthodologie qui permet de transformer les idées et les projets en actions réelles et en prototypes tangibles, en mettant l’utilisateur au centre de la démarche

Le Desig Thinking est aussi un état d’esprit à adopter en entreprise pour optimiser vos projets d’innovation et de fidéliser vos clients ou collaborateurs, améliorer votre chiffre d’affaires (un client fidélisé achète plus qu’un nouveau client) et votre fonctionnement interne

Objectifs pédagogiques

  • Connaitre le design Thinking ou "la conception créative"
  • Tester des outils du design Thinking
  • Mettre en place le Design Thinking au sein de vos méthodes de travail

Prérequis

  • Aucun prérequis

Profil des stagiaires

  • Toute personne en charge d'un projet d'innovation
  • Développeurs IT
  • Responsables marketing, RH ou communication
  • Manager ayant en charge la mise en place et l'animation de l'Innovation
  • Chef de projet de développement de produit/service nouveau
  • Chef de produit marketing
  • Chef des ventes

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Questions orales ou écrites (QCM)
  • Mises en situation
  • Une attestation de présence individuelle

Periode de réalisation et modalités de déroulement

  • Période de réalisation à définir avec le client
  • Compter un délai de 11 jours ouvrés entre la date du devis et la date de début de la formation
  • Horaires à définir avec le client
  • Plusieurs rythmes possibles. En continu ou en discontinu

Ressources pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation, en distanciel ou au sein de votre entreprise
  • Documents supports de formation projetés
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Résultats attendus à l'issue de la formation

  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Évaluation des travaux réalisés par les élèves
  • Une attestation d'assiduité est remise à chaque participant à la fin de la formation

Nos formateurs

Consultants experts de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation

Besoin d'un renseignement ?

Contactez-nous au 03.69.57.40.41

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