Choisissez votre catégorie
préférée et trouvez votre formation !

( 0 Avis )

( 0 Avis )

Ajouter a ma liste d‘envies

Réussir le recrutement à distance

Dernière mise à jour : 04/02/22
Niveau :

Aucun prérequis

Catégories :

Communication - Numérique, Recrutement, Ressources humaines

Durée :

De 7h à 35h

recrutement à distance

1 - Dynamiser sa politique de recrutement

Découvrir les pratiques et freins rencontrés
Dépasser les principales problématiques à gérer
Faire évoluer le recrutement

2 - Découvrir les outils du recrutement 2.0

3 - Préparer l’entretien de recrutement à distance

4 - Bien communiquer à distance

Description

Ce programme fournit les clés pour mettre en place un recrutement à distance avec tous les outils nécessaires pour une visioconférence de qualité

Cette formation permet de moderniser et dynamiser la politique de recrutement de votre structure à travers la maîtrise des outils et des techniques de communication nécessaires à la réussite du recrutement à distance

Objectifs pédagogiques

  • Analyser les besoins en recrutement et établir le profil du candidat
  • Créer une stratégie de sourcing
  • Adapter sa communication
  • Mener l'entretien de recrutement à distance avec efficacité

Prérequis

  • Aucun prérequis

Profil des stagiaires

  • Chef d'entreprise
  • Manager de ressources humaines
  • Adjoint chef de ressources humaines
  • Toute personne amenée à recruter des collaborateurs

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Questions orales ou écrites (QCM)
  • Mises en situation
  • Formulaires d'évaluation de la formation

Periode de réalisation et modalités de déroulement

  • Période de réalisation à définir avec le client
  • Compter un délai de 11 jours ouvrés entre la date du devis et la date de début de la formation
  • Horaires à définir avec le client
  • Plusieurs rythmes possibles. En continu ou en discontinu

Ressources pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation, en distanciel ou au sein de votre entreprise
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Étude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Résultats attendus à l'issue de la formation

  • Dynamiser sa politique de recrutement
  • Préparer l'entretien de recrutement à distance
  • Bien communiquer à distance

Nos formateurs

Consultants experts de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation

Besoin d'un renseignement ?

Contactez-nous au 03.69.57.40.41

  • ICPF

    Grand Est
    moncompteformation
    Carif Oref
    Alsace

    Agefice
    Fifpl
    Opco EP
    Pole Emploi